Stellenangebot Elektriker (m/w/d) in Berlin, BFW Landesverband Berlin/Brandenburg e.V.

Der Berufsförderungswerk Berlin-Brandenburg e. V. (BFW) sucht an seinem Standort Berlin Charlottenburg einen Elektriker (m/w/d) für den internen Technischen Hausdienst in Vollzeit mit 38,5 Stunden pro Woche.

Ihre Aufgaben:

• Durchführung von Installationen sowie vorbeugender Wartung und Reparatur der technischen E-Anlagen innerhalb und außerhalb des Hauses inklusive der entsprechenden Dokumentation
• Austausch von Betriebs- und Leuchtmitteln sowie Auf- und Abbau von Equipment am Standort
• Annahme und Abarbeitung von Störmeldungen und Arbeitsaufträgen sowie die Erstellung von Fertigmeldungen
• Sicherstellung der korrekten und effektiven Funktion der Anlagen
• Unterstützung und Begleitung von Subunternehmern bei der Tätigkeitsausführung unter Berücksichtigung der Kundenvereinbarungen und Sicherheits- und Risikominderungsmaßnahmen sowie Unterstützung bei der Erstunterweisung von Dienstleistern gemäß vorgegebener Arbeitssicherheitsrichtlinien
• Übernahme täglicher Rundgänge und Inspektionen
• Identifizierung von potentiellen Risiken für den bestimmungsgemäßen Ablauf oder der Arbeitssicherheit
• Einhaltung, Kontrolle und Sicherstellung der Sauberkeit und Ordnung am Standort
• Gegebenenfalls Übernahme zusätzlicher Aufgaben nach Absprache sowie Urlaubsvertretung an anderen Standorten

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung sowie idealerweise erste Berufserfahrung in der elektrotechnischen Instandhaltung
• Erfahrung im Umgang mit Kälte- und Klimageräten sowie mit Heizungs- und Sanitäranlagen (von Vorteil)
• Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office
• Führerschein Klasse B
• Erkennen von technisch komplexen Zusammenhängen
• Lösungsorientierte, selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise
• Hohe Dienstleistungsorientierung, Teamfähigkeit sowie freundliches und zuvorkommendes Auftreten gegenüber Kunden

Ihre Vorteile:

• Bezahlung in Anlehnung an den Tarif des öffentlichen Dienstes (TgDRV) in Kombination mit einem Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe 5
• Jährliche Sonderzahlungen i. H. v. mindestens 75 % eines durchschnittlichen Bruttomonatsgehalts sowie eine zusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes (VBL)
• Gleitende Arbeitszeiten von Montag bis Freitag mit 38,5 Stunden/Woche sowie verschiedene flexible Teilzeitmodelle und – soweit die Tätigkeit es erlaubt – die Möglichkeit zu mobiler Arbeit
• Gründliche und umfassende Einarbeitung in das Aufgabengebiet, gute technische Ausstattung, interessante und vielseitige Tätigkeiten mit Freiraum für eigene Ideen, Zusammenarbeit in multiprofessionellen Teams sowie regelmäßige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
• Arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen und Grippeschutzimpfungen sowie Betriebssport (teilweise Anrechnung der Arbeitszeit)
• Drei preisgünstige Menüs zur Wahl in der hauseigenen Kantine, vereinseigene Erholungs- und Freizeitangebote, wie die Nutzung von Schwimmbad, Sauna, Kegelbahn, Billard und Grillplatz (standortabhängig)
• Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel, kostenfreie Parkplätze (am Standort Berlin Charlottenburg begrenzte Anzahl) und ein Zuschuss zum BVG-Firmenticket in Höhe von derzeit bis zu 14 EUR pro Monat