Stellenangebot Elektriker (m/w/d) in Frankfurt am Main, Frankfurt Marriott Hotel
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Elektriker / Haustechniker (GN)
Frankfurt Marriott Hotel vom 29.04.2026
Job-Informationen
- Anstellungsart:
- angestellt
- Anstellungsdauer:
- unbefristet
- Arbeitsumfang:
- Vollzeit
Schule & Ausbildung
- Berufsausbildung:
- abgeschlossen
Stellenbeschreibung
Elektriker (m/w/d) im Frankfurt Marriott Hotel, Vollzeit.
Ihre Aufgaben:
- Alle Arten von Reparaturen im elektrotechnischen Bereich
- Wartung & Instandhaltung aller betriebs- und gebäudetechnischen Anlagen
- Ständiges Überwachen des eigenen Materialbestandes und ggf. Weiterleitung des Nachkaufs
- Eigenständiges Erfassen von Serviceanforderungen
- Einbringen von innovativen Ideen
Das bringen Sie mit:
- Lust auf tägliche Weiterentwicklung und Neues lernen
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
- Kühlen Kopf bewahren und Lösungen finden
- Bereitschaft zur Schicht- und ggf. Wochenendarbeit
- Erfahrung in einer ähnlichen Position
- Abgeschlossene Elektrikerausbildung oder vergleichbare Ausbildung
- Kommunikative Art
Ihre Vorteile:
- Gezieltes Onboarding-Programm
- Personalunterkünfte
- Familiäres und diverses Team
- Interne und externe Trainings
- Sehr gute Aufstiegschancen
- Mitarbeiterevents und Team Building Maßnahmen
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Vergünstigter Parkplatz
- Appreciation-Prämien
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm
- Vermögenswirksame Leistungen
- Vergünstigte Mitarbeiterübernachtungen
- F&B-Discount in über 9.800 Marriott Hotels weltweit
- Verschiedene Wellbeing- und (Mental)Health-Angebote
- Kostenfreie Nutzung des Mitarbeiterfitnessstudios
Bei Fragen hilft Ihnen Inke Schöllhorn gerne weiter.
elektrikerjobs schätzt das Gehalt auf:
2.500 - 3.500 €
Arbeitsort
Frankfurt Marriott HotelHamburger Allee 2
60486 Frankfurt am Main
Hessen
Bewerbung an
Frankfurt Marriott HotelFrau Anke Wehmeier
Hamburger Allee 2
60486 Frankfurt am Main
Deutschland
Bewerbungscode
elektrikerjobs.de-9hz5hh
(bitte in der Bewerbung angeben)
elektrikerjobs.de-9hz5hh
(bitte in der Bewerbung angeben)
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