Stellenangebot Elektriker (m/w/d) in Tettnang, SPIE Efficient Facilities GmbH

Die SPIE Germany Switzerland Austria GmbH sucht einen Elektriker / Elektroniker / Freileitungsmonteur (m/w/d) für eine Festanstellung in Vollzeit am Standort Tettnang.

Ihre Aufgaben:

• Eigenständige Durchführung von Freileitungsmontagen und Wartungsarbeiten im Bereich Nieder- und Mittelspannung für Netzbetreiber, Energieversorger und Stadtwerke.
• Abstimmung geplanter Schalthandlungen mit der Netzführung des Verteilnetzbetreibers.
• Montage und Demontage von Leitungen und Masten sowie Durchführung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Sanierungsarbeiten.
• Mitwirkung bei der Fehlersuche und Störungsbeseitigung.

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik / Energietechnik (z.B. Elektriker / Elektroniker / Elektroanlagenmonteur / Elektroinstallateur m/w/d) wünschenswert.
• Erfahrungen im Freileitungsbau und der Nieder- und Mittelspannung als Elektriker / Elektroniker / Elektroanlagenmonteur / Energieanlagenelektroniker / Elektroinstallateur m/w/d von Vorteil.
• Führerschein der Klasse B erforderlich, wünschenswert wären auch Klasse C und CE.
• Deutschkenntnisse mindestens Level B2.
• Eigenverantwortlicher, engagierter und motivierter Arbeitsstil in Verbindung mit technischem Verständnis und Höhentauglichkeit.

Ihre Vorteile:

• Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld).
• 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld.
• Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich.
• Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten in der Region.
• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm.
• Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops.
• Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards.
• Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme).
• Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE).
• Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“.
• Möglichkeit zur Spende des Rest-Cents der Nettovergütung und Erhalt finanzieller Hilfe aus dem Unterstützungsfond.